三方标准：可核实的进步雇佣实践

采用标准的意义

三方标准为伙伴认可、可执行及核实的实践，补充法律、指引及指导意见，让求职者识别雇主及其采用的具体措施。下方提供官方采用目录，采用不能代替法定义务。

所列九个领域为低薪员工福祉、定期合同员工、申诉处理、招聘、媒体自由职业采购、突发照护无薪假、自雇人士合同、年龄友善工作场所及工作生活和谐，下方分别保留官方标准链接。