新闻概要
劳工专员采纳清洁PWM建议，2020年1月起实施合资格奖金，并安排2020至2022年3%薪金增长。
事件与条件
持牌企业须提交最新薪金计划、按计划支付并发明细工资单。
背景与后续
违例可能最高S$5,000罚款及暂停或撤牌。原文附命令和报告，此表与后来的2023至2029安排不同。
官方附件与延伸指引
官方来源
本文依据上述日期的 MOM 官方新闻独立编写，案件状态、政策公告及历史金额以该则原文为依据。
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劳工专员采纳清洁PWM建议，2020年1月起实施合资格奖金，并安排2020至2022年3%薪金增长。
持牌企业须提交最新薪金计划、按计划支付并发明细工资单。
违例可能最高S$5,000罚款及暂停或撤牌。原文附命令和报告，此表与后来的2023至2029安排不同。
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