新闻概要
五名雇主因广告或招聘过程的年龄偏好，被禁止聘用及续签外国员工十二个月。
事件与条件
Wisdomtree以活力为由招聘三十岁以下教师，其他案例涉及活动、医疗及保安服务岗位；评估应依据实际能力。
背景与后续
原文附件列各案及TAFEP举报渠道。希望员工有年轻形象，不能单独合理化没有真实岗位依据的年龄限制。
官方来源
本文依据上述日期的 MOM 官方新闻独立编写，案件状态、政策公告及历史金额以该则原文为依据。
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五名雇主因广告或招聘过程的年龄偏好，被禁止聘用及续签外国员工十二个月。
Wisdomtree以活力为由招聘三十岁以下教师，其他案例涉及活动、医疗及保安服务岗位；评估应依据实际能力。
原文附件列各案及TAFEP举报渠道。希望员工有年轻形象，不能单独合理化没有真实岗位依据的年龄限制。
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