新闻概要
2019年方案先推出CDE及FAST免费争议解决,再增加工作记录帮助女佣与家庭匹配。
事件与条件
信息包括以前职责、住处类型、家庭规模及离职原因,协助职介辅导频繁换工人的雇主。
背景与后续
早期终止退费方案之后延期并再公布。实际2022年6月规则及例子另篇保留,本篇为整体匹配改革的阶段公告。
官方附件与延伸指引
官方来源
本文依据上述日期的 MOM 官方新闻独立编写,案件状态、政策公告及历史金额以该则原文为依据。
阅读 MOM 完整原文 ↗2019年方案先推出CDE及FAST免费争议解决,再增加工作记录帮助女佣与家庭匹配。
信息包括以前职责、住处类型、家庭规模及离职原因,协助职介辅导频繁换工人的雇主。
早期终止退费方案之后延期并再公布。实际2022年6月规则及例子另篇保留,本篇为整体匹配改革的阶段公告。
本文依据上述日期的 MOM 官方新闻独立编写,案件状态、政策公告及历史金额以该则原文为依据。
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