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MOM · EMPLOYMENT PRACTICES

关键雇佣条款(KETs):18 项内容及范本

适用项目

除不适用者外,须列入法定项目。不享加班工资的专业、经理及行政人员,可不列加班付款期和加班工资率。工作地点虽为选填,但官方强烈建议列明。核对工具可检查工作安排并生成工时及工资部分,另有空白和附说明范本。

KET 项目清单
序号项目
1雇主全名
2雇员全名
3职位、主要职责及责任
4雇佣开始日期
5适用时定期合同期限
6每日工时、每周工作天数及休息日
7工资期
8基本工资及适用时薪、日薪或计件单价
9固定津贴
10固定扣款
11与工资期不同的加班付款期
12加班工资率
13其他工资,包括奖金及奖励
14年假、门诊病假、住院假、产假及育儿假
15其他保险、医疗及牙科福利
16试用期
17通知期
18工作地点:选填,尤其与雇主地址不同时

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官方文件与参考资料

官方原文

Key employment terms (KETs) ↗

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